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Las mujeres son mayoría en Twitter y Facebook

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Fuente: Elperiodico.com

LAURA ESTIRADO / Barcelona

Las redes sociales son, cada vez más, cosa de mujeres. Así se deduce del estudio llevado a cabo por Nominalia -agencia registradora de dominios en internet- 'La red es femenina', que asegura que ellas son las reinas de las redes sociales.

Una usuaria consulta Twitter. EL PERIÓDICOalt

"El 52% de usuarios activos a nivel global en Twitter es femenino y en Facebook el porcentaje se eleva al 54%", muestra el estudio que, además, hace hincapié en señalar que estos datos son aún más relevantes si se tienen en cuenta los hábitos de consumo: "El 51% de las mujeres siguen a una marca en Facebook y el 67% de las seguidoras de Twitter compra productos relacionados con esta misma marca".

Y es que, si las redes sociales tienen ya color rosa, la presencia en internet -en la www en general- de las mujeres aumenta más rápidamente que la de los hombres. Y para más inri, ellas son más dinámicas. En España, según el citado estudio, el porcentaje de usuarios de internet femeninos ha crecido del 40,3% en el 2006 al 45,2% en el 2001, frente a la reducción que ha sufrido el número de usuarios masculinos, del 59,6% en el 2006 al 54,8% en el 2011.

 

"Las constituyentes". Las 27 mujeres que escribieron la política en femenino

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El documental de Oliva Acosta recupera la voz de las primeras mujeres que accedieron al Parlamento tras la dictadura de Franco

Fuente: Elpais.com

DAVID MARTOS

 
Dolores Ibarruri y Rafael Alberti se dirigen a presidir la Mesa de Edad del Congreso de los Diputados el 13 de julio de 1977

Dolores Ibarruri y Rafael Alberti se dirigen a presidir la Mesa de Edad del Congreso de los Diputados el 13 de julio de 1977- EFE

Era jueves, 13 de julio de 1977. Una decena de fotógrafos se agolpaba al pie de una de las escalerillas del Congreso de los Diputados. Por ella descendían dos ancianos: un viejo poeta y una veterana política vasca de 81 años. El hombre se llamaba Rafael Alberti, y la mujer era Dolores Ibarruri, apodada 'La Pasionaria' desde la Guerra Civil. Se habían levantado de su escaño para dirigirse a la tribuna de presidencia de la cámara. Iban a encabezar la Mesa de Edad que pondría en marcha la Legislatura Constituyente. Las imágenes de la época reflejan un hemiciclo encorbatado que se giraba para mirar a la comunista, que con su sola presencia simbolizó el final del régimen de Franco. Era comunista, sí, pero también era mujer... Más noticias de cine y series en la página web de 'La Script' | TWITTER | FACEBOOK

 

Las mujeres siguen cobrando un 20% menos que los hombres

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Fuente: Malagahoy.es

La Junta mantiene todos sus programas de igualdad en el empleo y aumenta en un 9% los recursos destinados a las víctimas de la violencia de género

Cristina Fernández / Málaga | Actualizado 14.11.2012 - 01:00
zoom


Soledad Ruiz, ayer, junto a Estefanía Martín Palop y José Luis Ruiz Espejo.

Llegar a la discriminación cero, a la igualdad plena en el terreno laboral, es el objetivo que se marcan desde hace años organismos como el Instituto Andaluz de la Mujer (IAM). Sin embargo, todavía está lejos de conseguirse. Según afirmó ayer la directora del IAM, Soledad Ruiz, "las primeras en salir del mercado de trabajo con esta crisis hemos sido las mujeres" y destacó la discriminación salarial que aún existe. Aunque esta cantidad se recorta cada año, aún las mujeres cobran un 20% menos que los hombres y sus empleos son más precarios, según los datos del instituto.
 

Bruselas impone una cuota femenina del 40% en consejos de grandes empresas

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viviane-reding

El texto ha obtenido ya el visto bueno después de que algunos de sus objetivos hayan sido matizados. Para salvar los impedimentos legales la nueva propuesta incluye un mecanismo de selección para los consejos en los que no se haya logrado este equilibrio de género. Estas empresas tendrán que elegir a los candidatos del sexo que esté infrarepresentado, según ha explicado hoy Reding.

"Hoy es un día histórico para avanzar hacia el equilibrio de géneros en las empresas europeas", ha dicho la comisaria, que prácticamente ha llevado al terreno personal la defensa de esta propuesta legislativa. Para ganar el favor de algunos estados miembros contrarios a que esta normativa esté regulada a nivel comunitario, Reding también ha rebajado sus pretensiones en el ámbito de las sanciones que se impondrán a las empresas incumplidoras.

 

Rompiendo el techo de cristal

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La aspiración de la Vicepresidenta de la Comisión Europea Viviane Reding para imponer a los paises miembros una cuota femenina del 40% en los Consejos de Administración de sus empresas, no ha tenido resultado positivo. Se ha pospuesto la votación al 14 de noviembre al no encontrar apoyos suficientes. No tiene claro en Europa la oportunidad del tema de las cuotas, sin embargo las cifras cantan ya que el 85% de los puestos ejecutivos en las empresas europeas están ocupados por hombres y no es la falta de preparación o de capacidad la que ha llevado a esta situación. Es la historia, la tradición, la inercia y habrá que acabar de algún modo ya que si esperamos a que las cosas fluyan, tenemos para unos 50 años de espera para equilibrar esta balanza. ¿Tendremos tanta paciencia? ¿Y tanto tiempo?

 
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